Nous sommes à la recherche d'un(e) consultant(e) en recrutement stagiaire motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique de recrutement de personnel soignant. Dès que possible. En tant que stagiaire, vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe de recrutement pour identifier, évaluer et sélectionner les meilleurs candidats pour répondre aux besoins de nos clients dans le secteur de la santé.


Assister l'équipe de recrutement dans la recherche active de candidats qualifiés pour des postes dans le domaine de la santé.
Participer à la présélection des candidats en analysant leurs CV, en menant des entretiens téléphoniques selon les processus agence.
Contribuer à la gestion administrative du processus de recrutement, y compris la coordination des entretiens et le suivi des candidatures.
Collaborer avec les consultants seniors pour comprendre les besoins des clients et proposer des solutions de recrutement adaptées.

Étudiant(e) en ressources humaines.
Passion pour le recrutement et intérêt pour le secteur de la santé.

Ce stage offre une occasion précieuse d'acquérir une expérience pratique dans le domaine du recrutement tout en contribuant à un secteur essentiel de la société. Bien que non rémunéré, le stagiaire bénéficiera d'une formation approfondie, d'un encadrement régulier et de la possibilité de développer ses compétences professionnelles au sein d'une équipe bienveillante et collaborative.

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Si vous êtes motivé(e) par le défi de contribuer au recrutement de personnel soignant et que vous souhaitez acquérir une expérience enrichissante dans ce domaine, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à agence103.recrutement@ergalis.fr . Nous sommes impatients de découvrir votre candidature !

Rejoignez-nous dans notre mission visant à soutenir les professionnels de la santé et à promouvoir des soins de qualité pour tous.